各相关部门：

为进一步规范学生勤工助学工作，结合学院实际，根据《湖南城建职业技术学院勤工助学管理办法》（湘建职院院发〔2019〕30号）文件要求，现就开展2025—2026学年校内勤工助学固定岗位征集工作有关事项通知如下：

一、征集时间

2025年10月21日——10月24日

二、岗位设置

1.各部门勤工助学岗位设置要充分考虑高新校区和新湖校区工作实际，遵循“按需设岗”“合理统筹”原则；

2.各部门要结合劳动教育实践课程要求，适当减少用工岗位数，未在“一站式”学生社区事务大厅设置岗位的部门相应减少用工岗位数；

3.所设岗位应有详细要求，如勤工助学岗位名称、岗位职责与工作内容、岗位素质要求、岗位人数设置等，具体填报《学生勤工助学固定岗位设置表》（见附件）；

4.本学年全院勤工助学固定岗位设置约260个，其中新湖校区设置约45个。

三、注意事项

1.为方便学生线下办理相关业务，推进“一站式”学生社区建设（高新校区校内、高层学生公寓、新湖校区均有建设），提升学院学生服务水平，各部门与学生业务相关的服务岗位（不占固定岗位指标）应设置进驻“一站式”学生社区服务中心，在部门培训、指导和授权下，代表本部门在“一站式”学生社区服务中心办事大厅开展业务办理；

2.学生工作部对岗位设置的合理性、必要性、规范性进行审核，报分管院领导审批后对全院学生公布；

3.本学年按2025年12月和2026年3、4、5、6、9、10、11月开展固定岗位勤工助学工作，原则上1、2月和7、8月不开展勤工助学工作，上学年固定岗位勤工助学岗位聘用有效期截止2025年11月；

4.固定岗位设置表（纸质和电子档）于10月24日16:00前报学生工作部李跃明老师aic邮箱，此次固定岗位未按时间申报的本学年内不再另外设岗。

5.学生工作部设勤工助学工作负责人：李跃明。

学生工作部

2025年10月21日